• Tecnologia vs Humanidade
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    Tecnologia versus Humanidade

    O futurólogo Gerd Leonhard abre novos caminhos juntando o desejo da Humanidade de melhorar e automatizar tudo, à nossa busca intemporal de liberdade e felicidade. Antes que seja tarde, devemos parar e perguntar: “como adotar a tecnologia sem nos tornarmos nela?”. Quando ocorrer – primeiro de forma gradual, depois subitamente –, a era da máquina…

  • Frente-QualoseuEmployerBrand-300dpi
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    Qual é o seu employer brand?

    Em Qual é o seu employer brand? – o papel da marca na guerra do talento e na estratégia das empresas, Inês Veloso, diretora de marketing e comunicação da Randstad Portugal, explica-nos o significado de employer branding, um tema que, apesar de não pertencer à área dos Recursos Humanos ou do marketing, apresenta a prioridade…

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    Longevidade Com Felicidade

    Vivemos numa sociedade que é ao mesmo tempo focada na juventude e caracterizada pelo envelhecimento acentuado da sua população. A esperança média de vida aumentou extraordinariamente nos últimos anos. Por isso, levanta-se a questão fundamental: qual a qualidade de vida nestes anos recentemente acrescentados? A resposta nem sempre é positiva. São muitas as conotações negativas…

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    A verdadeira concepção do engajamento e motivação

    “Descubra como liderar e empoderar pessoas – e a própria vida – a partir do autoconhecimento guiado pela gestão emocional”. A educação emocional é uma das chaves para alcançar o sucesso nos relacionamentos. Independentemente do âmbito, privado ou profissional, traz oportunidades de crescimento ao ser humano, já que relacionar-se e viver em grupos faz parte…

  • Capa Poder_29
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    PODER – Veneno e Remédio

    O Poder é uma palavra incómoda. Pode traduzir-se em bem ou mal, pode ser uma força com objetivos corruptos ou para alcançar a paz, tudo depende de quem pratica o “poder”. É esta separação que esta nova obra pretende fazer: o poder só é corrompido consoante o uso que dele se faz. Na história da…

  • Estudo Cedefop
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    Future skill needs in Europe: critical labour force trends

    A prospetiva sobre competências contribui de forma útil para as decisões de decisores políticos, peritos e indivíduos. Nesta publicação, o Cedefop apresenta os últimos resultados das previsões de oferta e procura de competências. O mercado de trabalho europeu é desafiado por mudanças na composição demográfica da força de trabalho e pelo aumento das complexidades e…

  • Captura de ecrã 2017-03-31, às 12
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    Equipas de trabalho – Desenvolvimento, gestão do conhecimento e eficácia

    O presente trabalho teve como objetivo geral contribuir para a compreensão de como nas equipas, considerando o processo de desenvolvimento das mesmas, são aplicados os diversos processos de gestão do conhecimento e de como estes processos (desenvolvimento e gestão do conhecimento) atuam/intervêm na eficácia grupal. Este objetivo geral subdividiu-se em três objetivos específicos: 1) analisar…

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  • Capa Pessoal_RHonline Revista Pessoal – março/abril n.º 172

    “As novas formas de atrair talento” é o tema central da mais recente edição da revista Pessoal, que ganha especial destaque no dossier dedicado à área de Recrutamento e Seleção. De facto, o avanço da Internet e das redes sociais, aliado à entrada de novas gerações no mercado de trabalho, fizeram com que o processo de…

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